Case Study – Schäfers Backstube
Wie Bäckereien Talk’n’Job bereits nutzen
Jobprofile
Bäcker (m/w/d)
Fahrer (m/w/d)
Verkäufer in TZ/ VZ (m/w/d)
Ausbildung
Ausspielung
Social Media
Offline-Kampagnen
Werbemittel
Plakate und Handzettel
Pizzakartons
Werbeanhänger
Magazinwerbung
„Talk’n’Job stellt für uns eine neue Möglichkeit dar, wie sich Bewerber*innen schnell, unkompliziert und von überall bei uns bewerben können. Im Vergleich zu anderen Recruiting-Maßnahmen empfinden wir das Kosten-/Nutzen-Verhältnis als angemessen. Die Kommunikation und der technische Support von Talk’n’Job ist überdurchschnittlich gut. Es gibt immer einen Ansprechpartner und wir bekommen schnelle und kompetente Unterstützung. Es wird stets in Lösungen gedacht und wir freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit!“
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der Bewerbungen über TnJ
pro Bewerbung
In 2 Minuten barrierefrei bewerben
Wie funktioniert es?
1. Klicken
Bewerber folgt deinem Job-Link
Deine Joblinks kannst du überall online & offline verteilen. Als Link oder individueller QR-Code. Homepage, Social Media, Newsletter, Jobbörsen, Plakate, Flyer, Mailings.
2. Sprechen
Virtuelles Sprach-Interview
Bewerber führt das virtuelle und vollautomatische Sprach-Interview selbständig durch. Die Fragen sind individuell auf die Berufsgruppen abgestimmt.
3. Job
Du hast Post!
Du erhältst das Interview mit Kontaktdaten als pdf direkt per Mail. Genug Infos, um zu entscheiden, ob und wie Du mit dem Bewerber weitermachen willst.
1. Klicken
Bewerber folgt deinem Job-Link
Deine Joblinks kannst du überall online & offline verteilen. Als Link oder individueller QR-Code. Homepage, Social Media, Newsletter, Jobbörsen, Plakate, Flyer, Mailings.
2. Sprechen
Virtuelles Sprach-Interview
Bewerber führt das virtuelle und vollautomatische Sprach-Interview selbständig durch. Die Fragen sind individuell auf die Berufsgruppen abgestimmt.
3. Job
Du hast Post!
Du erhältst die strukturierten Daten ins Dashboard und zusätzlich das Interview mit Kontaktdaten per Mail. Genug Infos, um zu entscheiden, ob und wie Du mit dem Bewerber weitermachen willst.
In drei Schritten zu mehr Bewerbern
In drei Schritten mit Talk’n’Job starten
1. Kontaktaufnahme für ein persönliches Gespräch
In dem 15-minütigen Gespräch führen wir dich durch den gesamten Prozess. Vereinbare hier einen Termin mit unserem Team.
2. Einrichtung und Einweisung
Übergabe der gewünschten Stellenprofile (Chats), Avatare und gewünschten Werbemittel sowie einer detaillierten Einweisung für die Nutzer.
3. Projekt-Start
Ausspielung der on- und offline Werbemittel, wie Bäckertüten, Social Media Banner, etc., um möglichst viele Kandidaten zu erreichen.
Was wir dir liefern, damit Kandidaten die Anzeigen sehen
Online und offline Werbemittel
Gerne unterstützen wir dich mit geeigneten Werbemitteln zur optimalen Ausspielung und Streuung der Anzeigen. Dazu gehören Social Media Banner, Flyer, Poster, Roll-Up Banner und Bäckertüten.
Chatauswahl und Werbemittel
Klicke auf den Button, um die Chatauswahl und verfügbaren Werbemittel aufzurufen.
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